Buku yang diberi judul Talents Mapping in Action ini adalah buku ketiga dari seri buku Talents Mapping. Sebelumnya, LeadPro sebagai badan yang mewadahi Talents Mapping dan komunitasnya, telah menerbitkan buku pertama berjudul Talents Mapping (2016) dan kedua berjudul Talents Dynamics (2018). Buku pertama ditulis Abah Rama Royani, adapaun buku kedua merupakan kolaborasi antara Abah Rama Royani dan Endro Prasetyo Aji. Buku pertama banyak bercerita tentang konsep awal Talents Mapping dan buku kedua menggambarkan tentang dinamika bakat yang bersumber dari profiling 34 bakat yang diambil dari konsep strenghtfinder-nya Gallup. Untuk itu, buku ketiga ini melengkapi dua buku sebelumnya, dengan tujuan memberi penggambaran implementas Talents Mapping di lapangan yang digawangi oleh para praktisi Talents Mapping yang bergerak di berbagai macam bidang. Untuk keperluan itu, Talents Mapping mengumpulkan 51 orang kontributor untuk berbicara tentang implementasi Talents Mapping yang dapat dikelompokkan ke dalam 4 bagian, yakni individu. keluarga, pendidikan, dan organisasi. Keempat bagian tersebut dituangkan ke dalam dua buku yakni buku pertama dan buku kedua yang berjudul Talents Mapping in Action seri Pendidikan dan Organisasi. Buku ini juga sebagai bentuk dari kesyukuran atas perjalanan Talents Mapping yang sudah masuk dekade kedua. Buku bermaksud memberi warna baru di ranah pengembangan diri bagi profesional yang ingin mencari kesuksesannya dari sudut "jalan sukses", karena kebanyakan buku leih banyak bercerita tentang "cara sukses"-nya masing-masing. Untuk itu, perlu dibuatkan buku yanv menceritakan erbagai pengalaman praktisi, baik untuk dirinya, keluarganya, kliennya, maupun usahanya yang sesuai dengan pengalaman para penulis yang juga praktisi Talents Mapping. Setiap naskah di dalam buku akan membahas problematika yang mereka alami di lapangan, perjuangannya, untuk kemudia dicarikan solusinya. Sehingga, akan terlihat langkah implementasi Talents Mapping yang dapat menjadi bahan studi kasus, karena pengalaman seseorang adalah pembelajaran buat orang lain. Dalam hal ini, Talents Mapping hendak memberikan kontribusinya bagi masyarakat dan Indonesia.